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人事評価システムとは、人事評価に関わる情報を一元管理し、人事評価の業務を効率化するためのシステムです。社員一人ひとりの目標設定・評価・回収を容易におこなうことができます。評価の申し送りや未提出者の検出などが簡単におこなえます。また、すべての社員の評価をともとに、最適な人員配置や組織計画に活用することが可能になります。トルテオマガジンでは、人事評価システムをはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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Web面接ツールとは、Web上で採用面接などをおこなうことができるツールです。面接会場の用意や移動にかかる時間やコストを削減し、採用活動を効率化することができます。また、Web面接ツールを用いることで、地方や海外の人材とも面接をおこなうことができるため、接触できる人材の幅が広がり、優秀な人材を獲得することにつながります。トルテオマガジンでは、Web面接ツールをはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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採用管理システム（ATS）とは、採用活動に関するデータを管理するシステムです。採用計画の作成や求人情報の管理、応募者情報の管理、面接の日程調整、面接の申し送りなどの採用活動を管理できます。属人化しがちな採用業務を可視化し、採用ルートの最適化、採用計画の見直しに役立てることができます。また、採用ホームページの作成ができるものもあります。トルテオマガジンでは、採用管理システム（ATS）をはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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労務管理システムとは、従業員の社会保険や労災保険、雇用保険の手続きに関わる業務を効率化させるためのシステムです。書類作成のほか、電子申請をおこなう機能をもつシステムもあります。従業員の入退職に関わる書類や年末調整書類の作成や回収などの業務を効率化できるため、人事部や総務部の業務負担を軽減することができます。トルテオマガジンでは、労務管理システムをはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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マイナンバー管理システムとは、マイナンバーの管理を安全・適切におこなうためのツールです。社会保険や源泉徴収などの手続きのため、会社は従業員のマイナンバーを収集する必要があります。ですが、マイナンバーの取り扱いには気を付けなければいけません。マイナンバー管理システムを導入することにより、マイナンバーを安全に収集・管理ができるようになります。
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eラーニングシステムとは、Web上で教育・研修や学習をおこなうことができるシステムのことです。オンラインでおこなえるため、時間や場所の制約なく学習することができ、企業の教育・研修にも用いられています。また、進捗や学習度を管理することもできます。独自にコンテンツやテストを作成できる機能を備えたシステムもあります。
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勤怠管理システムは、従業員の勤怠管理をおこなうシステムです。出退勤時間の管理のほか、シフトの作成や休暇の申請などをおこなうことができるシステムもあり、手間のかかる勤怠管理業務を効率化することができます。また労働時間の超過のアラートなど、働き方改革に対応したシステムもあり、業務の改善につながります。法改正に伴い、導入が進んでいます。トルテオマガジンでは、勤怠管理システムをはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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給与前払いサービスとは、給与の支払日より前に給与の一部を前払いできるシステムのことです。給与の前払いは、支払額の管理などに手間がかかるため、システムを導入することで作業を効率化することができます。スマートフォンなどにも対応しているサービスも存在しているため、従業員の使いやすさでサービスを選定することもできます。トルテオマガジンでは、給与前払いサービスをはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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タレントマネジメントシステムとは、人材を適切に管理するためのシステムです。基本的な従業員情報から、経験、能力、評価などを登録し、それぞれの能力を可視化します。そうすることで、人材育成や能力開発に活用することができます。また、人材配置の計画を立てやすくするとともに、人事戦略や経営戦略の一つとして活用することができます。トルテオマガジンでは、タレントマネジメントシステムをはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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シフト管理システムとは、従業員やパート、アルバイト従業員の出勤日や出勤時間の管理（シフト管理）をすることができるシステムです。従業員情報を登録し、希望の出勤日の回収、シフト作成、シフトの通知をおこなうことができます。また、従業員のスキルやポジションに対応したシフト作成や、繁忙期などを考慮した人材配置をすることができます。トルテオマガジンでは、シフト管理システムをはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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従業員満足度調査・エンゲージメントサーベイとは、従業員の仕事や会社、職場環境、人間関係などに対する満足度やエンゲージメントを調査することを指します。従業員が働きがいをもって仕事に取り組むことで、生産性の向上が期待できます。現在の状況を知ることで、従業員のモチベーションの向上や離職防止に向けた施策を講じることができます。トルテオマガジンでは、従業員満足度調査・エンゲージメントサーベイをはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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給与計算ソフトとは、給与計算を自動化するツールで、正社員や契約社員、パート社員などさまざまな雇用形態の給与計算をおこなうことができます。勤怠管理システムと連携することで、勤怠管理から給与計算までをスムーズにおこなうことができます。また、マイナンバー管理の機能を持つソフトもあり、税金や控除の計算もできます。トルテオマガジンでは、給与計算ソフトをはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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Web給与明細とは、給与明細をWeb上で発行することができるシステムです。給与明細にかかる紙や印刷、発送にかかる費用を削減したり、発行にかかる作業を効率化したりすることができます。また、送付ミスなどのリスクを減らすことにもつながります。給与計算ソフトと連携させることで、給与計算から給与明細の交付までの業務を効率化することもできます。トルテオマガジンでは、Web給与明細をはじめSaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討にお役立てください。
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業務ノウハウ（人事・給与）では、人事・給与業務に役立つ情報を紹介します。採用、労務、研修など幅広く、多くの業務を抱えている人事・給与担当者の業務を効率化し、改善する情報をお届けします。業務ノウハウ（人事・給与）の記事を読むことで人事・給与の業務に必要な知識も得ることができ、サービス選定に役立てることができます。トルテオマガジンでは、業務ノウハウ(人事・給与）などの情報や、SaaS・クラウドサービスに関する記事を提供しています。SaaS・クラウドサービスの導入検討やビジネスパーソンに役立つ情報をお届けします。
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経費精算システム
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予約管理システム
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